Dergi Hakkında

Turkish Management Review (TMR) (E-ISSN: 2979-9767), yönetim bilimleri alanında teorik ve/veya uygulamalı özgün makaleler, kitap kritiği, çeviri, derleme, sempozyum değerlendirmesi ve konferans makaleleri gibi çalışmaları yayınlayan açık erişimli, hakemli, bilimsel bir dergidir.

TMR, elektronik yayın olarak yılda 2 kez (Haziran ve Aralık) online yayın yapmaktadır. Turkish Management Review'e Türkçe ve İngilizce dillerinde çalışmalar gönderilebilir.

TMR, yönetim bilimleri, liderlik, strateji, örgüt kuramı, insan kaynakları, örgütsel davranış, kalite yönetimi, işletme yönetimi, sağlık kurumları yönetimi, eğitim yönetimi, spor yönetimi, kamu yönetimi ve yönetim tarihi alanlarındaki teorik ve uygulamalı konuları ele alan çalışmaları memnuniyetle karşılamaktadır. Kapsam olarak, yönetim bilimi ile ilişki içerisindeki bütün disiplinlerden "belirgin bir şekilde bağlantı kurulması koşulu ile" makale kabulü yapılmaktadır.

* Dergi Haziran ve Aralık dönemi olmak üzere yılda 2 sayı olarak yayımlanmaktadır.
* Yayın dili Türkçe ve İngilizcedir.
* Makale son kabul tarihleri: Haziran dönemi için Nisan ayı sonu, Aralık dönemi için Ekim ayı sonudur.
* İntihal (benzerlik) Raporlar; iThenticate, Turnitin veya intihal.net programı üzerinden  yazarlar tarafından alınacak ayrı bir dosya halinde makalelerle birlikte gönderilmelidir. İntihal Raporu eklenmeyen, bir kaynaktan benzerlik oranı %3'ü, toplam benzerlik oranı %25'u aşan çalışmalar değerlendirmeye alınmayacaktır.
* Etik Kurul izni gerektiren çalışmalar için ilgili Etik Kurul Raporu yüklenmek zorundadır.

Duyurular

ÖNEMLİ DUYURU: Turkish Management Review 2026 İtibarıyla "Sürekli Yayın" Modeline Geçiyor

22.12.2025

Değerli Bilim İnsanları ve Okurlarımız,

Turkish Management Review (TMR) olarak, bilimsel bilginin yayılımını hızlandırmak ve yazarlarımızın çalışmalarını daha hızlı bir şekilde akademik camiayla buluşturmak amacıyla yayın politikamızda önemli bir değişikliğe gidiyoruz.

Editör Kurulumuzun aldığı karar doğrultusunda, dergimiz 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren "Sürekli Yayın (Continuous Publication)" modelini benimseyecektir.

Bu değişiklik ne anlama geliyor?

  • Bekleme Süresi Kalkıyor: Hakem süreci tamamlanan ve yayına kabul edilen makaleler, belirli bir sayı dönemini (Haziran/Aralık vb.) beklemeksizin, mizanpaj aşaması biter bitmez derhal yayınlanacaktır.

  • Anında Erişim ve DOI: Yayınlanan makaleler, içinde bulunulan yılın cildine atanacak, DOI numarası aktifleşecek ve tam metin olarak erişime açılacaktır.

  • Özel Sayılar: Belirli temalara odaklanan "Özel Sayılar" bu uygulamanın dışında tutulacak olup, özel sayı çağrıları ayrıca duyurulmaya devam edecektir.

Bu yeni model ile amacımız, yönetim bilimleri alanındaki güncel araştırmaları gecikmeksizin literatüre kazandırmak ve yazarlarımızın atıf potansiyelini artırmaktır.

2026 yayın döneminde nitelikli çalışmalarınızı bekler, bilimsel katkılarınız için teşekkür ederiz.

Saygılarımızla,

TMR Editör Kurulu

Hakkında daha fazla bilgi edinin ÖNEMLİ DUYURU: Turkish Management Review 2026 İtibarıyla "Sürekli Yayın" Modeline Geçiyor

Yeni Sayı

Cilt 4 Sayı 2 (2025): 2025 Aralık Sayısı
Cilt 4 Sayı 2 (2025): 2025 Aralık Sayısı Gör

2025 Aralık Sayısı

Yayınlanmış: 29.12.2025

Tüm sayı

Araştırma Makaleleri

Tüm Sayıları Göster